Formar profesionales en gestión de proyectos con competencias avanzadas para diseñar, implementar y liderar portafolios, programas y proyectos estratégicos, alineados a la estrategia organizacional, la innovación y la mejora operativa. Esta certificación proporciona un enfoque integral basado en ISO 21500, PMBOK 7, y las mejores prácticas de gestión de oficinas de proyectos (PMO), permitiendo a los participantes seleccionar los ciclos de vida de proyectos más adecuados mediante tailoring y el uso del modelo Cynefin.
Esta certificación está diseñada para líderes de proyectos, directores de PMO, y ejecutivos responsables de alinear la gestión de proyectos con la estrategia organizacional, transformándola en un motor de innovación y mejora continua.
INSIGHTS.
Alineación Estratégica y PMO
· Diseñar estructuras de PMO que impulsen la ejecución de proyectos estratégicos.
· Alinear proyectos con objetivos organizacionales para maximizar el impacto y la innovación.
Selección y Priorización de Proyectos
· Evaluar y priorizar proyectos basándose en criterios estratégicos, financieros y de innovación.
· Aplicar el modelo Cynefin para seleccionar el ciclo de vida de proyectos según su contexto y complejidad.
Gestión de Ciclos de Vida de Proyectos
· Dominar ciclos de vida predictivos (Waterfall), adaptativos (Agile Scrum, Lean Kanban) e híbridos.
· Implementar enfoques como Lean Start-up para proyectos de innovación y aprendizaje validado.
Gestión de Portafolios y Programas
· Desarrollar estrategias efectivas para coordinar portafolios y programas complejos.
· Maximizar los beneficios mediante la integración de proyectos interrelacionados.
Aplicación de Marcos Normativos y Buenas Prácticas
· Implementar los principios y dominios de desempeño de PMBOK 7.
· Adaptar y aplicar la norma ISO 21500 para la dirección de proyectos organizacionales.
Innovación y Transformación Organizacional
· Incorporar proyectos disruptivos para fomentar la innovación.
· Liderar el cambio cultural a través de la mejora continua y la integración de prácticas flexibles (WoW).
Cierre y Mejora Continua
· Evaluar el impacto de los proyectos implementados, capturar lecciones aprendidas y fomentar el aprendizaje organizacional.
· Diseñar ciclos de retroalimentación para optimizar la madurez de la PMO y los procesos organizacionales.
Fecha de Inicio: 27 de Enero de 2025.
Modalidad: Online
Duración: 30 horas.
Horario: Lunes y Miercoles de 7.00 a 9.30 pm
Precio: $20,000.00 MN
Precio Especial: $13,000.00 MN
Forma de pago: 3,6,9 MSI
Incluye herramientas de preparación como son:
Exámen de certificación incluido:
Certificación a lograr:
Project Management Master Certified PMMC
Certificador: Skillscert Institute.
Módulo I. Estrategia, Innovación y Rol de la PMO
La PMO como catalizador estratégico
Alineación estratégica y gestión del cambio
Relación entre portafolios, programas y proyectos
Módulo II. Selección de Proyectos Basada en la Estrategia
Definición de criterios de selección
Herramientas para priorizar proyectos
Introducción al modelo Cynefin
Módulo III. Adaptación (Tailoring) y Ways of Working (WoW)
Tailoring en metodologías y prácticas
Ways of Working (WoW)
Módulo IV. Ciclos de Vida de Proyectos y Selección Estratégica
Ciclos de vida de proyectos
Ciclos de vida para la innovación
Uso del modelo Cynefin en ciclos de vida
Módulo V. Diseño y Operación de la Oficina de Proyectos (PMO)
Estructura y funciones clave
Modelos de madurez
Módulo VI. Integración de ISO 21500 y PMBOK 7
Norma ISO 21500
PMBOK 7
Caso práctico. Aplicación integrada de ISO 21500 y PMBOK 7.
Módulo VII. Innovación y Mejora Continua en la PMO
Gestión de la innovación
Cultura de mejora continua
Módulo VIII. Gestión de Portafolio y Programas
Gestión del portafolio
Gestión de programas
Módulo IX. Implementación, Evaluación y Lecciones Aprendidas
Implementación de proyectos y gobernanza
Cierre de proyectos y evaluación de impacto
Simulación final.
Planificación de un portafolio estratégico basado en ciclos de vida y criterios del modelo Cynefin.
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